Qu'est-ce qu'un contrat d'apprentissage ?

Ouvert aux jeunes de 16 à 29 ans révolus (30 ans moins 1 jour), le contrat d’apprentissage est un contrat de travail. Il permet de se former en alternance, en découvrant le monde du travail tout en préparant un diplôme reconnu par l’État. Un moyen d'insertion professionnelle qui a fait ses preuves.

Le salaire dépend de l’âge et de l’année d’apprentissage (voir une grille disponible sur internet). Il ne baisse pas lorsque l’apprenti enchaîne plusieurs contrats d’apprentissage. Les revenus ne sont pas imposables (y compris lorsque l’apprenti est rattaché au foyer fiscal de ses parents), dans la limite du SMIC ou du SMC (salaire minimum conventionnel de l’emploi occupé)